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公开招聘
首都医科大学宣武医院2020年度公开招聘岗位需求表(二)
时间:2020-02-28 20:39:58 来源: 作者:
序号
部门
职位名称
人数
是否应届生
学历
要求
专业要求
主要工作内容及对应聘人员的具体要求
拟聘岗位等级
备注
1
衰老与再生中心
实验技术
1
非应届
硕士及以上
预防医学
1.具有预防医学专业背景;
2.具有创造性、钻研精神和良好的英文读写能力,有团队合作精神和沟通能力。
专业十二级
2
衰老与再生中心
科研
1
应届
博士
遗传与发育生物学
已发表一作SCI论文
专业十二级
3
国家老年临床医学研究中心
医师
1
非应届
博士
神经病学
副主任医师及以上职称,具有相关领域科研产出者优先。
专业十二级
4
功能神经外科
科研
1
应届
博士
外科学(神经外科)
功能神经外科相关神经电生理研究
专业十二级
5
神经外科
科研
1
应届
博士
基础医学、临床医学(神外方向)
已发表一作SCI论文
专业十二级
6
神经疾病高创中心
科研
1
不限
博士
基础医学、生物信息学
1.专业方向为阿尔茨海默病、认知障碍、痴呆等基础医学或生物信息学相关研究领域。
2. 已经在SCI杂志发表过第一作者文章(影响因子6分及以上者优先),具备较强的语言表达和沟通能力,英语水平较好,具有学术论文英语写作和交流能力。
3.有出国留学经验者优先。
4.具有强烈的科学研究兴趣和良好的专业素质,富有创新性和独立思考精神,并有较强的实验设计和动手能力。
5.责任心强,工作踏实主动,有团队合作精神。
专业十二级
7
细胞生物学研究室
科研
1
不限
博士
细胞生物学及相关专业
人品端正,具有较强的工作责任感和团队协作意识;具有博士学历或博士后经历,有丰富的科研背景或临床背景均可;在帕金森病细胞治疗、脊髓损伤及退行性疾病细胞治疗、肿瘤的免疫治疗等方面有经验者均可;需要具有一定的专业背景及领导团队的能力,可以迅速的开展科研工作并能够起到研究领域内的带头作用。
专业十二级
8
中心实验室
实验技术
1
不限
博士
基础医学,医学实验技术
工作内容:承担实验室技术平台的管理、使用、开放、技术培训和技术更新。
专业十二级
9
放射科
科研
1
应届
博士
医学影像学,生物医学工程,计算机软件,信息工程
博士学历,医学影像、工科或医学工程背景,具有医工结合的科研经验,具备较强的科研能力,性格开朗,能够与同事融洽相处,具有奉献精神和良好的团队精神
专业十二级
10
耳鼻咽喉—头颈外科
科研
1
不限
博士
基础医学、临床医学
岗位目标明确为科研岗位,专职负责科研工作,要求有独立设计、申请、实施国家级科研项目的能力,发表5分以上SCI论文的经历,第一作者和通讯作者累计影响因子大于30分。有主持国家级科研项目经历者优先。其专业方向须有能与本专业结合的明确目标和方向。
专业十二级
11
财务处
管理
1
不限
硕士及以上
会计学、财务管理、经济管理类
硕士研究生及以上,能熟练掌握会计信息管理系统操作,诚实守信、身体健康、爱岗敬业。
持会计师及以上职称、中国注册会计师等执业资格证书、有三级甲等公立医院财务管理或会计核算岗位5年以上工作经历者优先考虑。
管理九级
12
妇产科
医师
1
应届
硕士及以上
妇产科学
需完成住院医规培,已发表一作SCI论文者优先
专业十二级
13
呼吸内科
医师
1
应届
博士
呼吸与危重症
完成住院医规培,临床专博、发表一作SCI论文者优先
专业十二级
14
消化内科
医师
1
应届
博士
内科学(消化病学)
1.需同时取得医师资格证书、医师职业证书,规培合格证书。英语6级以上,交流熟练。
2.热爱医学事业,身体健康,积极进取,可胜任临床医师工作。
3.以第一作者或通讯作者发表SCI论文1篇及以上。
专业十二级
15
超声诊断科
医师
1
不限
博士
临床医学类
需完成住院医规培,往届人员需要具有超声科工作经验,发表一作SCI论文者优先
专业十二级
16
普通外科甲乳中心
医师
1
应届
硕士及以上
外科学(普通外科)
需完成住院医规培,具有甲乳专业研究产出者优先。
专业十二级
17
急诊科
医师
1
应届
博士
急诊医学及相关学科
事业心强;热爱急诊事业,身体健康能胜任急诊工作,高分SCI文章优先。
专业十二级
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