人力资源和社会保障部全国人才流动中心2019年公开招聘工作人员公告

时间：2019-03-06 18:02:56 来源：作者：

根据工作需要，全国人才流动中心公开招聘3名工作人员。现将有关事项公告如下：
一、单位简介
全国人才流动中心是人力资源和社会保障部直属事业单位。主要职责为：参与流动人员人事档案管理政策的调研和拟定；参与指导或受部委托承办高校毕业生就业服务专项活动；参与拟订人力资源服务国家标准并具体组织实施；受部委托组织人力资源市场有关项目及课题研究的实施；承担人力资源市场有关网站和中国国家人才网网站的建设和维护；开展人力资源有关服务业及流动党员管理服务工作。
二、招聘岗位
1、办公室（党委办公室）综合管理岗位：1人(京外生源硕士研究生、硕士学位；专业：社会学、人口学)
2、毕业生就业服务处青年实习国际交流项目管理岗位：1人（京外生源硕士研究生、硕士学位；专业：外国语言文学、法语语言文学）
3.交流服务处培训评价管理岗位：1人（京内生源本科、学士学位；专业：工商管理、市场营销）
三、条件要求
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵纪守法、品行端正，有较强的责任感、事业心；
3、具有一定的分析、解决问题的能力及较强的组织协调能力和文字能力；
4、身心健康，能适应岗位工作需要；
5、全日制高校2019年统招应届毕业生；
6、符合申请办理在京就业落户条件；
7、具备报考岗位要求的资格条件。
受过刑事处罚或被开除公职、受过党内严重警告或行政记大过以上处分、以往在公务员考录、事业单位公开招聘中被认定有舞弊行为的，不得应聘。
四、报名和考试
1、报名和资格审查。报名时间为即日起至2019年3月17日24:00之前。报名人员登陆人力资源和社会保障部网站（http://www.mohrss.gov.cn/）、中国国家人才网（http://www.newjobs.com.cn/）通过登陆指定报名页面进行在线报名，全部招录程序均在线进行。有关笔试、面试和体检的时间、地点和具体安排等事项以网站通知为准。有关岗位通过资格审查人数达不到进入面试比例最低要求的，可取消该岗位招聘计划。
2、考试。本次招聘考试包括笔试和面试。经资格审查合格的人员参加笔试。按照笔试成绩从高分到低分的顺序确定招聘人数5倍的人员进入面试。
3、体检和考察。按照综合成绩从高分到低分的顺序，确定每个岗位招聘人数1:2的比例进入体检和考察。体检、考察不合格的，在进入面试的人员中依综合成绩递补。
4、公示和聘用。根据考试成绩和体检、考察情况，择优确定拟聘用人选，并在人力资源和社会保障部网站、中国国家人才网进行为期7个工作日的公示。公示结果不影响聘用的，签订聘用合同，办理聘用手续。
五、工资福利待遇
受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员相关工资待遇。
六、注意事项
1、报名人员所提交的材料不实的，一经查证，即取消报名人员考试资格及聘用资格。
2、参加笔试的人员须携带本人身份证；参加面试的人员须携带本人身份证、学生证、所在学校盖章的就业推荐表。上述证件、表格需为原件。
3、我中心将在人力资源和社会保障部网站和中国国家人才网发布考试相关信息，请密切关注。
4、报名网站网址：http://112.33.2.68:8083/qgrc2019/gonggao.htm
5、报名咨询电话：010-84209110
人力资源和社会保障部
全国人才流动中心
2019年3月6日附件下载：
·附件人才中心岗位信息表.doc

全国人才流动中心2019年度公开招聘岗位信息表

岗位	岗位说明	招聘人数	资格条件
岗位	岗位说明	招聘人数	学历	学位	专业	其他要求
办公室（党委办公室）综合管理	参与中心组织文化、思想建设及综合宣传等相关工作	1	硕士研究生	硕士	社会学、人口学	1、全日制高校2019年统招应届毕业生（京外生源）； 2、具有较强的公文写作能力和语言表达能力； 3、具有一定的沟通协调能力和组织宣传能力。
毕业生就业服务处青年实习国际交流项目管理	参与青年国际实习交流计划项目调研、经办等相关工作	1	硕士研究生	硕士	外国语言文学、法语语言文学	1、全日制高校2019年统招应届毕业生（京外生源）； 2、具有较强的公文写作能力和语言表达能力； 3、熟练运用计算机和各类办公软件。
交流服务处培训评价管理	参与人才素质测评、高级人才评价、高级人才寻访和管理咨询服务等相关工作	1	本科	学士	工商管理、市场营销	1、全日制高校2019年统招应届毕业生（京内生源）； 2、具有较强的文字能力和语言表达能力； 3、具有一定的组织协调能力和执行力。

原文链接：

来顶一下

返回首页