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中国铁路财务有限责任公司招聘职位表

时间：2020-11-03 15:18:20 来源：作者：

中国铁路财务有限责任公司招聘职位表
序号	部门	岗位	人数	岗位描述	任职条件
1	风险控制部	风险控制部部门负责人	1	（1）组织拟定公司风险管理政策、风险评价标准、风险评估技术和相关管理制度；（2）负责对公司各项业务及管理中涉及的风险进行识别、计量、监测和控制；（3）组织实施公司风险控制计划，建立健全风险监测、预警及危机处理机制，组织公司资产风险分类工作，对公司资产质量进行动态监控，提出重大风险解决方案；（4）负责设计内部控制体系，对公司相关产品、合同和规章进行合规性审查。	（1）全日制本科及以上学历，金融、财经类专业，具有中级及以上职称或相应职业技术资格；（2）具有3年及以上银行业金融机构或财务公司从业经验，且有3年及以上银行业金融机构或财务公司风险管理从业经验,具有副处及以上职级或相应职务层次；（3）掌握合规、风险管理知识；（4）掌握监管部门政策，熟悉金融企业业务流程；（5）具有良好的分析、判断能力，工作细致、认真、严谨；（6）了解金融企业各项业务运作机制、内部控制管理流程，掌握信贷风险评价理论与方法；（7）具有履职所需的专业技能、从业资质，具有良好的职业操守、品行和声誉，无影响任职的不良行为记录; （8）年龄45周岁及以下（截止到2016年12月30日），具有北京市户籍，身体健康。
2	资金运用部	信贷业务岗	1	（1）办理客户评级、授信调查、贷后跟踪管理等信贷业务；（2）办理客户调查、贷后管理等委托贷款业务；（3）办理票据承兑、贴现、转贴现等业务；（4）收集投资相关资料，尽职调查，可行性分析，办理投资业务、投后管理；（5）负责资金运用和金融市场的调查研究和分析预测，拟定资金运用方案。	（1）全日制本科及以上学历,金融、财经类专业, 具有中级及以上职称或相应职业技术资格；（2）具有3年及以上银行业金融机构或财务公司从业经验；（3）熟悉各项信贷类金融产品及业务，熟练掌握操作流程和风险控制要点；（4）有较强的客户营销拓展能力，具备良好的风险识别和沟通协调能力；（5）具有履职所需的专业技能、从业资质，具有良好的职业操守、品行和声誉，无影响任职的不良行为记录; （6）年龄35周岁及以下（截止到2016年12月30日）,具有北京市户籍,身体健康。

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