蔚县2018年国家特岗教师招聘面试实施方案

时间：2020-11-03 17:30:31 来源：作者：

蔚县2018年国家特岗教师招聘面试实施方案

根据河北省教育厅、河北省财政厅《河北省2018年农村义务教育阶段学校教师国家特设岗位计划实施方案》的通知（冀教师【2018】8号）文件精神及河北省教育厅关于2018年河北省国家“特岗教师”招聘面试工作有关事宜的通知，结合我县实际，制定本实施方案。一、基本原则 1、公平、公正、自愿、择优； 2、严肃认真、科学组织、规范管理、安全保密； 3、统一领导、统一标准、统一时间、统一内容。二、组织领导为加强对特岗教师招聘资格复审及面试工作的领导，成立蔚县2018年特岗教师招聘面试工作领导小组，成员如下：组长：刘瑞格（县委副书记、县政府县长）副组长：李盛（县委常委、县政府常务副县长）王锦峰（县政府副县长）成员：周兴（县纪委副书记、县监委副主任）张森（县财政局局长）王宏国（县人力资源和社会保障局局长）贾巍（县教育局局长）王建明（县编办主任）张春民（县卫计局局长）黄威（县公安局党委副书记）伊进才（县教育局副主任科员）领导小组下设办公室，设在县教育局，负责面试各方面的工作，办公室成员如下：主任：贾巍（县教育局局长）副主任：伊进才（县教育局副主任科员）成员：张全运张蕴堂办公室下设以下工作小组：考务组：（分2组，每组评委7人、教育局3人，共20人）纪检监察组：（纪检部门2人）后勤保障组：（教育局2人、面试考点4人，共6人）安全保卫组：（公安局4人、面试考点4人，共8人）三、考点设置面试考点设在前进路第三完全小学，下设考点办公室、医务室等，张贴考场示意图，划分警戒区域。面试考场包括“三室”，即面试室、备考室、侯考室，考场内设电子监控及屏蔽设备。四、面试 1、面试评委小组的设立面试评委小组请市教育局统一协调组织，严格执行回避制度。我县共设立2个评委小组，每个评委小组由7名评委组成，其中主任评委1名，成员6名。 2、面试时间为8月9—10日。 3、面试内容与面试命题：面试内容主要考察应聘者的学科知识、教育教学能力、教师基本素养、语言表达能力、仪表举止等，满分100分，请市教育局专人命题。 4、面试方式：面试采取课堂试讲和答辩形式，面试时间每人15分钟，准备时间每人15分钟，抽签决定面试顺序。由评委按照评分细则逐项打分，当场亮分，去掉最高分和最低分后再取平均分即为应试者的面试成绩，面试成绩张榜公布。六、体检 8月9日-10日参加面试人员到教育局指定的具备二级乙等以上（含二级乙等）资质的医院进行体检，体检标准参照《河北省申请教师资格人员体检标准及办法（试行）》执行。无故不参加体检者视为自动放弃聘用资格，体检不合格者取消聘用资格。七、确定拟聘人选根据省下达我县的特岗教师招聘计划（60名），按照各专业总成绩（笔试成绩加面试成绩）排名，提出我县拟聘特岗教师名单，报市教育局师教科。八、考生有下列情形之一的，取消其面试资格 1、由他人代替面试的； 2、伪造证件、证明，以取得面试资格的； 3、故意扰乱面试工作场所秩序的； 4、拒绝、阻碍面试工作人员对面试实施管理的； 5、威胁面试工作人员人身安全或公然侮辱、诽谤、诬陷面试工作人员的； 6、有其他严重舞弊行为的。二O一八年八月一日
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