河北瑞腾新能源汽车有限公司招聘岗位信息表
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| 部门 |
招聘
岗位 |
招聘人数 |
岗位职责 |
任职要求 |
薪酬
范围 |
福利待遇 |
工作地点 |
| 财务管理部 |
财务主管 |
1 |
1.对公司财务数据进行分析，编制财务分析报告，提供管理建议；
2.结合实际情况起草、修订财务流程和会计核算办法；
3.参与制定年度、季度财务计划，进行成本费用预测、控制、分析和考核，确保公司利润指标完成；
4.编制合并财务报表，并与证券事务部门和审计机构保持良好沟通；
5.能协助财务经理设计企业的会计核算程序和形式，合理有效地做好会计核算工作；
6.负责各类审计，提供相关资料。 |
1.统招全日制本科及以上学历，会计、财务类相关专业；
2.具备三年以上总账会计相关工作经验，熟悉会计报表的处理，会计法规和税法；
3.熟练掌握财务办公软件的使用；
4.熟悉国家会计制度、地方税务政策，了解相关行业的税收政策；
5.具有独立工作能力和财务分析能力，具有一定的风险防范能力；
6.会计中级以上职称优先。 |
4k-6k |
按规定享受五险一金；双休、法定节假日；带薪年休假；年度体检；通讯补贴；交通补贴；年终奖金等福利 |
石家庄市栾城区恒信商务酒店7楼 |
| 会计 |
1 |
1.日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核；
2.日常报税、日常税务文件报批、退税操作；税务事务合理筹划、运作、申报、税种汇算、核算、税负及合规性分析、调整；
3.办理公司与税务相关业务，确保企业税务目标的实现，协助拟订企业整体税务计划。做好税收风险的控制和防范，合理避税；
4.固定资产和低值易耗品的登记和管理；
5.负责与银行、税务等部门的对外联络。 |
1.统招全日制本科及以上学历，会计、财务类相关专业；
2.具有一年以上工作经验，熟悉会计报表的处理，会计法规和税法；
3.熟练使用各类计算机办公软件，精通EXCEL操作；
4.对数据敏感，工作认真负责。 |
3k-5k |
| 出纳 |
1 |
1.按规定每日登记现金日记账和银行存款日记账；
2.根据记账凭证报销内容收付现金；
3.每日负责盘清库存现金，核对现金日记账，按规定程序保管现金；
4.保管好各种空白支票、票据、印鉴；
5.对凭证、银行对账单进行档案管理。 |
1.统招全日制专科及以上学历，会计、财务类相关专业；
2.具有出纳或资金管理等相关工作经验者优先；
3.熟练使用各类计算机办公软件，精通EXCEL操作；
4.对数据敏感，工作认真负责。 |
3k-5k |
| 信息化工程师 |
1 |
1.负责维护公司内部信息化管理系统正常运行；
2.负责维护及管理公司服务器等网络设备的软硬件；
3.负责及时处理系统和网络出现的异常现象，提出可行性解决方案；
4.负责公司网站建设、网站推广及网站维护。 |
1.统招全日制本科及以上学历，计算机类相关专业；
2.具有三年以上网络运维工作经验，熟悉系统安全及网络安全技术；
3.具有及时发现问题及迅速解决问题能力，能独立编写技术文档；
4.具有较强的沟通能力和解决问题能力，良好的服务意识和团队协作能力。 |
4k-6k |
| 人力资源部 |
人力资源主管 |
1 |
1.依据公司发展战略，参与制定并实施人力资源方针和规划；
2.根据人力资源规划，负责人力资源制度流程建设，优化工作流程；
3.负责招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等主要模块工作；
4.根据人力资源状况，编制、分析各类人事报表，为各项人力资源政策制定提供专业意见及实际依据；
5.完成上级交办的其他工作。 |
1.统招全日制本科及以上学历，人力资源、劳动保障、管理类相关专业；
2.具有五年以上人力资源相关工作经验，擅长绩效、薪酬等模块，有上市公司或大型企业从业经验者优先；
3.有良好的文字功底，熟练使用各类计算机办公软件；
4.具有独立思考的能力，较强的沟通协调能力、团队协作能力。 |
4k-6k |
| 人力资源专员 |
2 |
1.执行和落实公司招聘计划，组织实施招聘面试工作；
2.负责员工入职、离职、调动、档案管理和劳动合同签订等相关工作；
3.协助上级完成培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理等模块的执行与操作；
4.了解国家、地方劳动用工法律法规，规避人事风险；
5.完成上级交办的其他工作。 |
1.统招全日制本科及以上学历，人力资源、劳动保障、管理类相关专业；
2.具有三年以上人力资源相关工作经验，擅长招聘、员工关系等模块，有上市公司或大型企业从业经验者优先；
3.有良好的文字功底，熟练使用各类计算机办公软件；
4.具有较强的沟通协调能力、解决问题能力、计划及执行能力。 |
3k-5k |
| 行政管理部 |
行政主管 |
1 |
1.依据公司发展战略，指导行政、后勤、安全等基础专业模块的制度流程建设；
2.公司对外、对内接待，不断提升接待质量；
3.负责会议接待、活动组织及各类行政公文的撰写；
4.负责公司文档、证件印鉴管理、督察督办、后勤管理工作；
5.完成上级交办的其他工作。 |
1.统招全日制本科及以上学历，中文、行政、管理类相关专业；
2.具有五年以上行政管理相关工作经验，有上市公司或大型企业从业经验者优先；
3.熟悉商务接待礼仪，掌握现代企业行政管理知识，具备较强的公文写作能力；
4.具有独立思考的能力，较强的沟通协调能力、团队协作能力。 |
4k-6k |
按规定享受五险一金；双休、法定节假日；带薪年休假；年度体检；通讯补贴；交通补贴；年终奖金等福利 |
石家庄市栾城区恒信商务酒店7楼 |
| 行政专员 |
2 |
1.负责办公环境管理与办公设备维护，保证设备正常运转；
2.负责大厦消防安全排查工作，及物业服务的监督管理；
3.负责固定资产管理，如资产购置、保管、维修、清查、报损等工作；
4.负责人才公寓的管理，如住房分配、安全检查等；
5.完成上级交办的其他工作。 |
1.统招全日制本科及以上学历，计算机、行政等相关专业；
2.具有两年以上行政管理相关工作经验，熟练使用各类计算机办公软件；
3.了解国家、地方行政、后勤、安全等各类法律法规；
4.具有较强的沟通协调和解决问题能力，良好的责任心。 |
3k-5k |
| 行政助理 |
1 |
1.负责公司会议接待、文件收发等行政工作；
2.负责部门日常事务性工作，如材料收集、档案管理、考勤管理等工作；
3.负责办公用品的采购、管理、发放等工作；
4.协助上级做好公司各部门之间的协调工作；
5.完成上级领导的工作安排。 |
1.统招全日制专科及以上学历，行政及相关专业；
2.具有两年以上相关工作经验；
3.熟练使用各类计算机办公软件；
4.具有较强的沟通协调和解决问题能力，良好的责任心。 |
2k-4k |
| 企业管理部 |
企划主管 |
1 |
1.负责公司战略规划、政策研究、行业资质和政府相关奖补项目申报；
2.负责公司经营计划管理，撰写公司运营情况材料；
3.负责做好各项对外宣传，监督、落实本部门工作；
4.完成上级领导的工作安排。 |
1.统招全日制本科及以上学历，工商、法律、管理类相关专业；
2.具有五年以上企业管理相关工作经验，了解新能源汽车行业；
3.熟悉商务接待礼仪，有良好的文字功底，熟练使用各类计算机办公软件；
4.具有独立思考的能力，较强的沟通协调能力、团队协作能力。 |
4k-6k |
| 企划专员 |
1 |
1.负责公司运营管理、流程和标准化管理；
2.负责公司的成本、质量、变更、风险等管理；
3.负责合同管理，如整理、分类、归档等，保证合同管理的规范性和机密性；
4.完成上级领导的工作安排。 |
1.统招全日制本科及以上学历，中文、新闻、法律相关专业；
2.具有两年以上企业管理相关工作经验；
3.有良好的文字功底，熟练使用各类计算机办公软件；
4.具有较强的沟通协调和解决问题能力，良好的责任心。 |
3k-5k |
| 工程研究院 |
涂装工艺科长 |
1 |
1.负责涂装工程开发，工艺制定，体系建立，标准建立等；
2.负责涂装工艺前期策划、编制涂装工艺方案并实施，满足产品要求；
3.负责涂装工艺的技术支持、技术服务、进行质量跟踪。 |
1.统招全日制本科及以上学历，化学与高分子等相关专业毕业；
2.具有十年以上汽车行业相关岗位工作经验；
3.具有独立思考的能力，较强的沟通协调能力、团队协作能力。 |
10k-20k |
按规定享受五险一金；双休、法定节假日；带薪年休假；年度体检；通讯补贴；交通补贴；年终奖金等福利 |
石家庄市栾城区恒信商务酒店7楼 |
| 焊装工艺工程师 |
2 |
1.负责焊装工程开发，工艺制定、体系建立，标准建立等；
2.负责开发和制定具体的焊接工艺，满足产品技术的要求；
3.负责焊接工艺的技术支持、技术服务、进行质量跟踪。 |
1.统招全日制专科及以上学历，车辆工程，汽车运用及焊接等相关专业；
2.具有五年以上相关岗位工作经验，三个以上焊装项目开发经验；
3.掌握机械制图、机械制造工艺、焊装工艺、热处理工艺、等基本知识；
4．较全面的专业技术水平和技术管理水平，了解掌握汽车制造专业理论知识；熟悉焊装项目开发制造流程及各种质量标准； 5.掌握产品开发流程、制造工艺、产品质量检验的工作程序、原则及方法；
6.具有较强的沟通能力，良好的职业道德，责任心强，原则性强，逻辑分析能力强，严谨缜密的工作思路，具备快速学习能力。 |
8k-15k |
| 尺寸工程师 |
1 |
1.负责对标杆车尺寸工艺分析；
2.负责对设计前期CAS和数据进行DTS符合性检查 ；
3.负责对新车型GD&T、DTS 、文件编制及审核；
4.负责参与对白车身单件及总成的夹具、检具审核和验收； 5.负责试制、试生产阶段的尺寸匹配及相关问题整改。 |
1.统招全日制本科及以上学历，车辆工程，汽车运用等相关专业；2.具有二年以上相关岗位工作经验；
3.掌握机械制图、机械制造工艺、焊装工艺、总装工艺、等基本知识；
4.较全面的尺寸工程专业技术水平；
5.具有较强的沟通协调和解决问题能力，良好的责任心。 |
5k-8k |
| 见习技术员 |
2 |
负责档案资料的归集及管理，定期撰写见习报告，完成上级交办的事务性工作。 |
1.统招全日制本科及以上学历，工程类或理工类相关专业；
2.具备较强的团队合作意识、良好的沟通能力、学习能力。 |
2k-4k |
| 注：“任职要求”低于学历要求的无法录用。工作经验等其他条件特别符合本公司录用条件的，要求可适当放宽。欢迎广大优秀人员投递简历！ |
