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本次公开招聘采取笔试+ 面试的方式进行(个别岗位需要增加一项体能测评),其中笔试占总成绩的60%,面试占总成绩的40%。PQr内蒙古人事考试信息网
1.笔试PQr内蒙古人事考试信息网
(1)笔试采取闭卷方式,本次考试只提供汉文试卷,考试人员须用中文作答,同一试卷用两种或两种以上文字作答的,按零分处理。PQr内蒙古人事考试信息网
(2)笔试开考比例为3:1,达不到开考比例的,按实际报名人数开考,笔试成绩达到最低分数线方可进入面试环节。如出现部分岗位报名人数达不到岗位需求人数,可核减岗位或根据用人需求采取考评、考察、考核等方式实施公开招聘。PQr内蒙古人事考试信息网
(3)笔试分值为100分。对于蒙古族、鄂温克族、鄂伦春族、达翰尔族考生,在笔试成绩上加2.5分。 PQr内蒙古人事考试信息网
(4)笔试准考证领取办法及时间:PQr内蒙古人事考试信息网
在报考微信公众平台下载打印,时间以报名微信公众平台发布公告为准。PQr内蒙古人事考试信息网
(5)笔试时间:2020年12月13日PQr内蒙古人事考试信息网
(6)笔试考场地点:详见准考证 PQr内蒙古人事考试信息网
(7)笔试成绩和进入体能测评人员名单在报考微信公众平台上公布。PQr内蒙古人事考试信息网
长按识别下载准考证PQr内蒙古人事考试信息网
2.体能测评PQr内蒙古人事考试信息网
(1)体能测评时间另行通知,参加体能测评人员持《笔试准考证》、《体能测评考生承诺书》和有效身份证件,到指定地点集合参加体能测评。体能测评参照《公安机关人民警察体育锻炼标准》执行,测评分女子组和男子组,女子组测评内容为10米×4往返跑、800米跑、立定跳远,男子组测评内容为10米×4往返跑、1000米跑、立定跳远,具体注意事项请参阅《体能测评考生承诺书》。PQr内蒙古人事考试信息网
(2)体能测评合格标准为:总分300分,单项成绩不低于60分。对体能测评不合格的、因怀孕、伤病等个人原因不能在规定时间参加体能测评的,取消该项成绩;对在体能测评中弄虚作假、隐瞒真实情况的应聘人员,取消应聘资格。PQr内蒙古人事考试信息网
(3)体能测评合格人员名单在报考微信公众平台上公布。PQr内蒙古人事考试信息网
(4)需进行体能测评岗位,应聘人员只有体能测评合格后方能进入面试环节。PQr内蒙古人事考试信息网
(5)《体能测评考生承诺书》二维码。PQr内蒙古人事考试信息网
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长按识别下载体能评测承诺书PQr内蒙古人事考试信息网
3.资格复审PQr内蒙古人事考试信息网
(1)结合笔试和体能测评综合考评,进入资格复审范围人员按照通知时间在面试时现场审核。PQr内蒙古人事考试信息网
(2)资格复审时,应聘人员须携带以下材料:PQr内蒙古人事考试信息网
A.《报名登记表》一份(登陆报考微信平台自行打印);PQr内蒙古人事考试信息网
B.本人户口簿、身份证、毕业证、教育部学历证书电子注册备案表(带二维码且在有效期内)原件及复印件各一份;PQr内蒙古人事考试信息网
C.退役军人提供退伍证原件和复印件(一式两份);PQr内蒙古人事考试信息网
D.持有会计从业资格证书人员提供会计从业资格证原件和复印件;PQr内蒙古人事考试信息网
E.近期正面免冠一寸蓝底彩色照片2张;PQr内蒙古人事考试信息网
F.有在其他单位工作经历的,可提供单位出具的工作证明材料,所提供资料以原件为准,复印件需签署“此件与原件相符”并加盖单位公章。PQr内蒙古人事考试信息网
G.资格复审将重点审核应聘人员所填报的信息是否真实准确;凡不符合报考条件、所填报个人信息与所持证件不符以及隐瞒重要信息或提供虚假证明材料的,一律取消报考资格。PQr内蒙古人事考试信息网
4.面试PQr内蒙古人事考试信息网
(1)主要考察应聘人员的应变能力、综合知识、综合技能以及适应岗位要求的综合能力素质。面试分值为100分。PQr内蒙古人事考试信息网
(2)招聘岗位实际参加面试人数等于或少于该岗位拟招聘人数的,该岗位报考者的面试成绩须达到本次面试设置的最低分数线。PQr内蒙古人事考试信息网
(3)面试时间、地点:详见报考微信平台《面试安排公告》PQr内蒙古人事考试信息网
5.总成绩的计算PQr内蒙古人事考试信息网
(1)笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均按四舍五入计算到小数点后两位数,考试总成绩=笔试总成绩(笔试成绩+政策加分2.5分)×60%+面试总成绩×40%。同一个岗位总成绩出现并列的,按照笔试成绩排序。笔试成绩也相同的,应组织加试(加试形式由招聘单位根据实际情况确定)。PQr内蒙古人事考试信息网
(2)面试成绩和考试总成绩在报考微信公众平台上公布。PQr内蒙古人事考试信息网
6.体检与考察PQr内蒙古人事考试信息网
(1)按照每个岗位报考者考试总成绩从高分到低分的顺序和招聘计划数,等额确定体检人员名单。PQr内蒙古人事考试信息网
(2)体检工作参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行,在指定的医院进行体检。PQr内蒙古人事考试信息网
(3)考生在体检过程中出现弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的,取消其聘用资格。因体检不合格而出现职位空缺的,根据考试总成绩从高到低等额递补人选。PQr内蒙古人事考试信息网
(4)体检时间、地点详见《体检安排公告》。PQr内蒙古人事考试信息网
(5)体检费用考生本人自负。PQr内蒙古人事考试信息网
(6)体检合格的考生确定为拟聘用考察人选,并在发布招聘公告的微信公众平台公布。PQr内蒙古人事考试信息网
7、递补PQr内蒙古人事考试信息网
(1)体检合格的人员须到户口所在地派出所进行政审;对考察不合格者,取消其聘用资格,可根据本岗位总成绩高低依次递补。PQr内蒙古人事考试信息网
(2)本次招聘各环节出现缺额的,依次进行递补。PQr内蒙古人事考试信息网
8.公示与聘用PQr内蒙古人事考试信息网
(1)根据考生考试成绩、体检和考核结果确定拟聘用人选,并在报考微信公众平台进行公示,公示期为5个工作日。PQr内蒙古人事考试信息网
(2)公示结束后,由腾格里经济技术开发区直属企业与拟聘用人员统一签订劳动合同、办理聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,暂缓聘用,待问题查清后再决定是否聘用。PQr内蒙古人事考试信息网
(3)企业与应聘人员签订聘用合同,期限一般不低于3年。聘用合同中应与聘用人员约定试用期,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用;试用期间或期满考核不合格的,取消聘用。试用期内的薪酬按照《劳动法》和《劳动合同法》的有关规定执行,正式聘用后的薪酬以双方合同约定的标准执行。PQr内蒙古人事考试信息网
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