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首都医科大学宣武医院2020年度公开招聘岗位需求表(二)

时间:2020-02-28 20:39:58  来源:  作者:
序号 部门 职位名称 人数 是否应届生 学历
要求
专业要求 主要工作内容及对应聘人员的具体要求 拟聘岗位等级 备注
1 衰老与再生中心 实验技术 1 非应届 硕士及以上 预防医学 1.具有预防医学专业背景;
2.具有创造性、钻研精神和良好的英文读写能力,有团队合作精神和沟通能力。
专业十二级  
2 衰老与再生中心 科研 1 应届 博士 遗传与发育生物学 已发表一作SCI论文 专业十二级  
3 国家老年临床医学研究中心 医师 1 非应届 博士 神经病学 副主任医师及以上职称,具有相关领域科研产出者优先。 专业十二级  
4 功能神经外科 科研 1 应届 博士 外科学(神经外科) 功能神经外科相关神经电生理研究 专业十二级  
5 神经外科 科研 1 应届 博士 基础医学、临床医学(神外方向) 已发表一作SCI论文 专业十二级  
6 神经疾病高创中心 科研 1 不限 博士 基础医学、生物信息学 1.专业方向为阿尔茨海默病、认知障碍、痴呆等基础医学或生物信息学相关研究领域。
2. 已经在SCI杂志发表过第一作者文章(影响因子6分及以上者优先),具备较强的语言表达和沟通能力,英语水平较好,具有学术论文英语写作和交流能力。
3.有出国留学经验者优先。
4.具有强烈的科学研究兴趣和良好的专业素质,富有创新性和独立思考精神,并有较强的实验设计和动手能力。
5.责任心强,工作踏实主动,有团队合作精神。
专业十二级  
7 细胞生物学研究室 科研 1 不限 博士 细胞生物学及相关专业 人品端正,具有较强的工作责任感和团队协作意识;具有博士学历或博士后经历,有丰富的科研背景或临床背景均可;在帕金森病细胞治疗、脊髓损伤及退行性疾病细胞治疗、肿瘤的免疫治疗等方面有经验者均可;需要具有一定的专业背景及领导团队的能力,可以迅速的开展科研工作并能够起到研究领域内的带头作用。 专业十二级  
8 中心实验室 实验技术 1 不限 博士 基础医学,医学实验技术 工作内容:承担实验室技术平台的管理、使用、开放、技术培训和技术更新。 专业十二级  
9 放射科 科研 1 应届 博士 医学影像学,生物医学工程,计算机软件,信息工程 博士学历,医学影像、工科或医学工程背景,具有医工结合的科研经验,具备较强的科研能力,性格开朗,能够与同事融洽相处,具有奉献精神和良好的团队精神 专业十二级  
10 耳鼻咽喉—头颈外科 科研 1 不限 博士 基础医学、临床医学 岗位目标明确为科研岗位,专职负责科研工作,要求有独立设计、申请、实施国家级科研项目的能力,发表5分以上SCI论文的经历,第一作者和通讯作者累计影响因子大于30分。有主持国家级科研项目经历者优先。其专业方向须有能与本专业结合的明确目标和方向。 专业十二级  
11 财务处 管理 1 不限 硕士及以上 会计学、财务管理、经济管理类 硕士研究生及以上,能熟练掌握会计信息管理系统操作,诚实守信、身体健康、爱岗敬业。
持会计师及以上职称、中国注册会计师等执业资格证书、有三级甲等公立医院财务管理或会计核算岗位5年以上工作经历者优先考虑。
管理九级  
12 妇产科 医师 1 应届 硕士及以上 妇产科学 需完成住院医规培,已发表一作SCI论文者优先 专业十二级  
13 呼吸内科 医师 1 应届 博士 呼吸与危重症 完成住院医规培,临床专博、发表一作SCI论文者优先 专业十二级  
14 消化内科 医师 1 应届 博士 内科学(消化病学) 1.需同时取得医师资格证书、医师职业证书,规培合格证书。英语6级以上,交流熟练。
2.热爱医学事业,身体健康,积极进取,可胜任临床医师工作。
3.以第一作者或通讯作者发表SCI论文1篇及以上。
专业十二级  
15 超声诊断科 医师 1 不限 博士 临床医学类 需完成住院医规培,往届人员需要具有超声科工作经验,发表一作SCI论文者优先 专业十二级  
16 普通外科甲乳中心 医师 1 应届 硕士及以上 外科学(普通外科) 需完成住院医规培,具有甲乳专业研究产出者优先。 专业十二级  
17 急诊科 医师 1 应届 博士 急诊医学及相关学科 事业心强;热爱急诊事业,身体健康能胜任急诊工作,高分SCI文章优先。 专业十二级  
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